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劳动纠纷

农民工工伤认定程序如何走

一、农民工工伤认定程序如何走

农民工进行工伤认定,通常按以下程序操作:

一是确认劳动关系。若农民工与用人单位存在劳动关系争议,需先通过劳动争议仲裁委员会或人民法院确认劳动关系。部分情况下,存在事实劳动关系也可认定工伤。

二是申请工伤认定。农民工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,并提交劳动合同、医疗诊断证明等相关材料。

三是审核与调查。社会保险行政部门收到申请后,会在15日内对提交材料进行审核。符合要求的,受理并展开调查核实,用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门应负责安排相关人员配合工作,据实提供情况和证明材料。

四是作出认定决定。一般自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。

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